Zeltは、労働力管理者を合理化するために600万ドルを調達します

ロンドンに拠点を置くHRオペレーションプラットフォームZeltは、Nautaが率いる600万ドルの資金調達ラウンドを調達し、Venrexとエピソード1からの参加を得ています。

Zeltのソフトウェアにより、マネージャーは従業員のライフサイクル全体でHRのさまざまな側面を監視できるようになり、HR、ファイナンス、IT機能全体のプロセスを単純化および自動化できます。

この資金調達ラウンドにより、会社は製品セットを拡大して、より多くの運用領域を含め、新しい地域に拡大し、新しい改良された機能を追加できます。

クラウドソフトウェアの出現により、オンボーディング、給与、休日、福利厚生、パフォーマンス管理などの分野で無数のポイントソリューションが開発されました。その結果、ツールとサブスクリプションの迷路がナビゲートする必要があるため、データ、プロセス、レポートの管理が困難になります。

Zeltは、このデータを集中化することを目的としており、クライアントがワークフローを構築し、従業員のオンボーディングや給与などの手動プロセスを自動化するために、クライアントがさまざまなモジュールをプラットフォームに積み重ねることを可能にする機能を備えています。

「2024年は、新しい成長モジュールを立ち上げ、最初の1,000以上の人員組織をオンボードし、市場で利用可能な最高の製品の構築にさらに投資できるようにする新しい資金調達を閉鎖したため、Zeltにとって素晴らしい年でした。

「組織がレガシーやポイントソリューションから、次世代のオールインワンプラットフォームに移行するにつれて、世界的に500億ドルの機会があります。首都と並んで、Nautaのような経験豊富で十分に調整された投資家を搭載しているのは素晴らしいことです。私たちの旅のこの段階のパートナー。」 Zeltの創設者兼CEOであるChris Priebeにコメントしました。

「B2Bソフトウェア全体に投資することで、Nautaは、エンタープライズランドスケープ全体にあるさまざまなソリューションを、従業員の支払い、サポート、監視を強く把握しています。また、これらのソリューションが過去20年間にどのように進化し成長したかを見てきました。これは、企業が労働力のニーズを満たすために何百ものサブスクリプションと混oticとした慣行を実施できるようにするまでです。

「Zeltはこの問題に対する答えを提供し、人々の運用に対するより近代的なアプローチを可能にし、時間とお金を節約するためのシームレスな方法を提供します。多くの中間市場企業はオールインワンソリューションを探しています。 Zeltはこの機会を追いかけています。 NautaのゼネラルパートナーであるCarles Ferrerを追加しました。