GoCardless は収益増加を見込み、2025 年の再編に着手

英国のフィンテック企業GoCardlessは、2025年に売上が前年比で増加すると報告しており、この年に組織再編を実施し、約90の役割に影響を与える人員削減の引当金を設けたことが新たな提出書類で明らかになった。

この人員削減は、英国で最も著名なフィンテック企業の一つであるゴーカードレスが黒字化を目指している中で行われた。

2025 年 6 月終了年度の GoCardless の財務数値が Companies House で発表されました。この数字は、昨年12月にオランダの同業モリーがゴーカードレスを11億ユーロで買収する契約が発表されるまでの期間をカバーしている。

GoCardless は、企業がクレジット カードや銀行振込ではなく、口座振替を通じてサブスクリプションや会費などの 1 回限りの支払いや定期的な支払いを回収できるようにする支払いプラットフォームです。

数字によると、新規顧客の獲得と契約更新により、売上高は前年同期比で 1 億 3,130 万ポンドから 1 億 5,550 万ポンドに増加しました。

ロンドンに本社を置くゴーカードレスは、オープンバンキング会社ヌアペイの買収により、決済処理額が倍増し、最大792億ポンドに達したと発表した。

「コスト管理」に重点を置いた結果、同年の損失は3,360万ポンドから2,550万ポンドに減少したという。 GoCardlessは、2025年最終四半期に調整ベースでEBITDA(税引き前・減価償却費・償却前利益)初のプラスを報告したと発表し、2026年には調整ベースで初のEBITDAプラスを達成すると予想していると述べた。

GoCardless はまた、コストを削減し、ロンドンとリスボンでの新しいハブの設立をサポートすることを目的として、約 90 の役割に影響を与える余剰人員の引当金を含む、この期間に組織再編を受けました。再編の効果は今年実現するだろうと述べた。ゴーカードレスは、この規定により420万ポンドの財務的打撃を受けていると述べた。

財務結果によると、GoCardless の全体的な従業員数は前年比 606 名から 626 名に増加しました。同期間の詐欺被害額は260万ポンドに達したという。

GoCardlessの共同創設者兼最高経営責任者(CEO)の竹内宏樹氏は、「25年度の業績は、当社の事業全体にわたる強力な勢いを示している。重要な勝利、戦略的リニューアル、当社プラットフォーム内での継続的なイノベーションが当社の成長を促進し、規律あるコスト管理により、26年度は調整ベースで初の黒字化を目指す軌道に乗っている」と述べた。

「モリーのニュースは、私たちの明るい未来も反映しています。私たちは、顧客により良いサービスを提供し、業界の水準を高めるために、ヨーロッパ全土およびその他の地域でクラス最高の製品を構築してきた、非常に補完的な2つの事業を統合できることに興奮しています。」

注記-GoCardless によれば、この記事は現在更新され、リストラが 2025 年に行われたことが示されており、以前に報じられていたような人員削減の予定はないという。