ロンドンに拠点を置くエンタープライズAIの新興企業は閉鎖されました 1200万ドルのシードラウンド レガシーERPシステムを近代化することにより、エンタープライズITにおける最大の変革をリードするという使命でステルスから生まれました。
このラウンドは、ヨーロッパをリードする初期段階のVC企業の1つであるCreandumが主導し、Lucid Capital、Booom、PalantirのAngel Investors、Google Deepmind、およびWorkdayからの参加、およびSAPのシニアリーダーです。
Conductは、最先端のエージェントAIを使用して、組織が独自のシステムを真に理解し、敏ility性を回復し、革新を促進し、デジタルトランスフォーメーションを促進するのを支援します。不透明なレガシーERPエステートを直感的で実用的な洞察に変換することにより、同社はGDPスケールの影響を達成し、より速いイノベーション、より高い効率性、運用速度の向上を通じて経済的価値の数十億のロックを解除することを目指しています。
2024年に元Palantirの指導者であるJan Philipp Haas、Philipp Hoefer、Henry Thompsonによって設立された行為の使命は、大規模な組織のレガシーERPの負担の増大との直接的な経験によって形作られています。
その画期的なプラットフォームにより、組織はERPシステムと直接会話し、ITリーダーとビジネス利害関係者に不動産の真の所有権を与えます。最も複雑なコードベースがどのように動作するか、およびそれらに含まれるビジネスロジックがどのように含まれているか、ほとんどの大企業にとって長い間手の届かないレベルの明確さを明らかにします。
私たちは、それがすべての企業のコア成長エンジンであるべきだと考えていますが、今日のCEOは、それがビジネス成果のブロッカーになりつつあることを繰り返し教えています。直感に反して、これは新しいコード生成によって駆動されるのではなく、 数百万回のコードにまたがる複雑なシステムが実際にどのように機能するかを手動で解読すること。 行動のAIエージェントは、ソフトウェアメンテナンスのリソースの負担を大幅に減らし、ITチームが収益と生産性の向上を促進するシステムの革新に集中できるようにします。
共同設立者兼CEOのJan Philipp Haasは説明します。
SAPのS/4HANA移行の最初の2027年の締め切りにより、CIOSはシステムの将来に関するハイステークスの決定に直面しています。企業は、頻繁に失敗したりコストのかかるダウンタイムを引き起こしたりすることが多い複数年のコンサルティングプロジェクトに数千万を費やす代わりに、ERPエステートを近代化および拡張するためのより信頼性の高い正確な方法を探しており、そのニーズを満たすことを目的としています。
同社のより広いビジョンは、長い間革新と収益の成長を制約している企業の構造的障壁を取り除くことです。