Modern Relayは本日、Point Nine、Emerge、Amino Collective、Common Magic、そしてCharlie Songhurst (Metaの取締役)、Michael Boehler (元BioNTech幹部)、Thomas Clozel (OWKINの共同創設者)を含むエンジェルから300万ドルの資金調達ラウンドを発表した。従業員はすでに複数のエージェントを運用して、調査の草案を作成し、コードを出荷し、日常業務を処理しています。
これらのエージェントが部門を越えた何かに触れた瞬間に、同じ壁にぶつかります。組織のコンテキストが文書、チャット、レガシー データベース、そして決して書き留められることのなかった知識に散在しているのです。
ユーザーとエージェントが同じ事実とルールに基づいて作業できる共有レイヤーがないと、すべての部門が孤立して自動化されてしまいます。
Modern Relay は、これを解決するためのインフラストラクチャを構築しています。そのシステムは、企業が実際にどのように機能するか (人材、ポリシー、データ、意思決定) の共有基盤を組織に提供し、ソフトウェアとチームが同じ現実に基づいて調整できるようにします。これにより、変更内容、誰が承認するか、時間の経過とともに作業がどのように進化するかを管理しながら、適切な情報を適切なタイミングで適切なアクターにルーティングすることが可能になります。
「あらゆる企業が、すべての部門にわたってますます多くのエージェントに依存するようになるでしょう」と、Modern Relay の共同創設者、Ragnor Comerford 氏は述べています。
「それらを接続する共有基盤がなければ、これらのシステムは活用するどころか断片化を生み出します。私たちは、組織がコンテキストを保持し、作業を調整し、制御を維持できるレイヤーを構築しています。」
「ラグナーとアーロンがこの新しい現実の基本を早くから理解していたので、私たちはモダン・リレーを支持しました」とポイント・ナインのパートナー、リカルド・セケラ氏は語った。
「ボトルネックはモデルの機能から組織のインフラストラクチャに移りました。企業内で AI が実際にどのように機能するかという運用上のバックボーンを構築しています。」
AI が企業運営に深く組み込まれるにつれて、その基盤は企業が持つ最も価値のある資産になります。企業運営の中心となるものは、他人のプラットフォーム内に存在すべきではありません。そのため、Modern Relay は完全に顧客が所有するインフラストラクチャ上で実行されます。
2025 年に Ragnor Comerford と Aaron Goh によって設立された同社は、サンフランシスコとバルセロナに本社を置いています。
同社は、初のオープンソース製品である Omnigraph をリリースしたばかりです。これは、エージェントが一流のオペレーターである世界向けに構築された Git スタイルのグラフ データベースです。これにより、担当者とエージェントが分岐し、並行して変更を提案し、承認された更新を正規のグラフにマージして戻すことができます。